初步达成就业意向9100余人
杭州日报讯 新年“薪”气象，春节有好“招”。2月18日到19日，衢州市2024年春季人力资源交流大会（以下简称春交会）活动火热开展。本次春交会是2020年以来该市规模最大的一场招聘会，两天累计进场人数近5.2万人次，初步达成就业意向9100余人，线上收到简历4030份。
此次春交会各种岗位需求丰富，从一线工人到专业技术人才，从高校毕业生到有经验的返乡人才，各种层次的人才需求一应俱全。共有450余家企业设摊，提供岗位3500余个，招聘需求1.75万人。其中不乏吉利、鹏辉、先导、一道等重点企业。
不少企业为了留住人才，在薪资待遇、福利方面开出了优厚的条件。本次参会企业平均月薪区间为5230元-8903元，较上年同期的5076元-8545元有一定增长。待遇较高的均为研发技术岗，最高的是衢州资源化工创新研究院给博士后开出的45万元年薪，一些工程师岗位月薪也开到了2万元到4万元不等；操作工中最高的是海昇药业8000元-9000元/月。
“我们这次带来的岗位，年薪最低10万元起，除了招在本地工作的，还想招一批人去西部工作。”浙江巨化装备工程集团有限公司工作人员王少军介绍。今年1月，总投资410亿元的甘肃巨化新材料有限公司高性能硅氟新材料一体化项目在玉门市开工，这也是甘肃历史上投资规模最大的招商引资项目。该企业此前就已经通过校招等渠道引才，首批30多名大学生3月即将入职。
为了更好服务有特殊需求的群体，此次春交会特意设置专区，其中高校毕业生专区岗位需求1221人，退役军人专区岗位需求324人，残疾人招聘专区岗位需求246人，零工市场专区灵活就业岗位需求1113人。
“除春交会之外，我们还安排了返乡人员招聘月、线上岗位推送月、春风送岗下乡月、节后专场招聘周、春季跨省招聘月、就业援助月等系列活动，延伸招聘渠道，提高服务成效，让各类求职者在衢州能就好业，好就业。”衢州市人力社保局相关负责人介绍，2024年，衢州市计划招引市外员工2.2万人，其中一季度需求6000人以上。