“女神节”前夕，福布斯中国发布“2024中国杰出商界女性100人”。
刚刚接过娃哈哈掌印的宗馥莉与华为副董事长、轮值主席孟晚舟以及格力电气董事长、总裁董明珠等一批纵横商界的“巾帼英杰”榜上有名。
宁波商界女杰雅戈尔副董事长、总经理李寒穷和三星医疗董事长沈国英也名列其中。
“福布斯中国杰出商界女性”主要聚焦国内上市公司女性管理者、跨国公司在华女性领导人以及独角兽企业女性创始人，通过对候选人所领导业务经营业绩、资本市场表现、市场规模、行业影响力、创新力等综合评价，遴选得出。
可见，上榜者的“含金量”之高。
今年也是李寒穷第4次入围这一榜单。
李寒穷在雅戈尔“新春第一会“上登台亮相。
作为雅戈尔“二代”接班人，48岁的李寒穷经过多年历练，开始独掌一面。今年正月初八，雅戈尔召开“新春第一会”，李寒穷首次登台做总结发言，并对新一年的工作进行部署，包括对雅戈尔服装主品牌的重新定位。
进入第45个年头，服装界“常青树”雅戈尔正在进行新一轮自我革新。李寒穷的正式亮相，无疑为变革注入了更为年轻的活力与生机。
三星医疗董事长沈国英则是首次入选。这得益于过去几年其在上市公司经营方面的突出表现——
据三星医疗业绩预报，预计2023年度实现归属于母公司所有者的净利润18.4亿元到19.8亿元，同比增加94.07%到108.84%。
最近几年，三星医疗资本运作动作频频，一方面在全国范围内通过并购整合，跑马圈地重点布局康复连锁，取得成效，医疗业务板块实现收入、利润稳步增长。同时，在智能配用电板块，公司重点发力配电、新能源相关领域，中标金额持续保持行业领先，整体业务规模增长明显。
在二级市场，三星医疗也收获满满。Choice数据显示，自2023年1月以来，三星医疗股价稳步上涨，区间涨幅超130%。截至8日收盘，其股价为30.38元/股，当前总市值达429亿元。
作为公司掌门人，沈国英功不可没。
其实，在宁波商界不乏优秀的女性企业家、创业者和上市公司高管。
仅在宁波A股上市公司董监高阵容中就涌现了一大批杰出的女性高管，尤其是不少70后、80后“二代接班人”频频亮相，给企业带来了新的生机和活力。
记者梳理发现，目前宁波121家A股上市公司中，至少有9位女董事长和总裁（总经理），除了沈国英和李寒穷外，还有新芝生物董事长周芳、宁水集团董事长张琳，雪龙集团副董事长、总经理贺频艳，康强电子副董事长、总经理郑芳，神通科技董事、总经理朱春亚，宁波富达总裁马林霞以及不久前卸任京投发展董事长职务的魏怡。
上述9位“一姐”执掌的A股上市公司总市值达930亿元，其中三星医疗和雅戈尔当前总市值分别达430亿元和330亿元。可见，她们在资本市场发挥着举足轻重的作用。
此外，上市公司合盛硅业创始人罗立国的长女，公司副董事长、总经理罗燚也是宁波“创二代”优秀代表，她曾名列“2023福布斯中国商界杰出女性”第23位。
除了上述上市公司“一姐”外，在上市公司董秘和财务总监等关键岗位上，女性占比更多。
Choice数据显示，截至目前，宁波121家A股上市公司中担任董秘和财务总监的女性共有38位，其中美康生物的熊慧萍、西磁科技的洪晶晶等人还同时身兼两职。
38位在任董秘中，80后共22人，占比达58%，成绝对主力；70后共有14人，还有2名90后。年龄最小的是天普股份董秘王晓颖，1995年生的她已经在任3年多了。其中，本科19人，硕士15人、博士1人，大专学历3人，占比仅8%。年轻化、高学历化在女董秘中趋势明显。
薪酬方面，2022年度上述女董秘中，20多人的薪酬较上年有不同程度增长，其中江丰电子蒋云霞和三江购物傅艳波均涨薪50多万元。不过，37位的女董秘2022年平均薪酬为61.27万元，较上年减少了10万元。（西磁科技洪晶晶未公布）
其中，天邦食品董秘章湘云薪酬发生大幅下滑，从上年的546万多元骤降至70.89万元；同时，东方电缆新任董秘江雪微的薪酬比前任也少了285.37万元。
2022年，宁波年薪超百万的女董秘因此也比上年减少一位。
而37位女财务总监（负责人）的平均薪酬达70.28万元，较上年增长6.83万元。其中，均胜电子财务总监李俊彧比上年增长39万余元，以401.94万元继续高居榜首。
当然，薪酬只是这些高管收入的一部分。记者梳理发现，至少有30位女高管持有公司股份，其中不少来自公司的股权激励。
从持股参考市值来看，雪龙集团贺群艳、何频艳姐妹和新芝生物董事长周芳均身家过亿，分别为4.36亿元、4.36亿元和2亿元。
另外，至少有5位董秘身家过千万，她们分别是陈莹（杉杉股份）、尤丹红(博汇股份)、张婵(锦浪科技)、张婷(亿晶光电)和将云霞(江丰电子)。
具体详见下表：
