新春人才供需洽谈会特设退役军人招聘专区。（通讯员提供）
退役军人是党和国家的宝贵财富。做好退役军人就业创业工作，对推动经济发展具有重要意义。
近年来，北仑区退役军人事务局积极探索与退役军人人才期盼相契合的最优服务，形成上下贯通、部门联动、同向发力的退役军人就业创业引才育才工作体系，打造高质量系统化就业创业服务矩阵。
打造军创数“智”化“战友式”服务
充分发挥省级数字化试点项目退役军人“高质量就业e路通”（以下简称“e路通”）建设和应用优势，高标准推进退役军人经营主体台账省级试点工作，依托全区工业社区排摸大中型军创企业集群，累计建立军创经营主体精准画像3012家……随着试点工作的持续推进，北仑的军创“家底”愈加清晰。
促进退役军人高质量就业创业，精准服务是关键。通过“e路通”系统自动匹配相关政策，开展创业、税收相关政策“应享尽享”服务，实现“从线下到线上”和“从线上到线下”的双向拓展，推动创业创新服务数“智”化。
依托区2个省级军创园、全市退役军人就业创业促进会平台和“e路通”创业频道，发挥军创企业产业优势，打造北仑退役军人经营主体产业链供应链资金链联盟，打通“大带小”融通发展路径，为退役军人经营主体提供政策解读、税费减免、金融支持等“战友式”服务。
“‘e路通’平台专设‘我要创业’模块，有创业意向的退役军人只要‘动动手指’，就有专门的工作人员进行对接，提供创业导师、军创园入驻、创业及金融信贷政策等信息，实现‘创业资源一手掌握，创业帮扶一次都不用跑’。”区退役军人事务局相关负责人介绍。
截至目前，该模块已上架创业及金融信贷政策64条，帮助3家军创企业在军创园注册；培育具有核心竞争力的市级专精特新“小巨人”退役军人经营主体3家，推动军创产业优化升级。
打造高水平创新型军创企业家队伍
今年7月24日，宁波第三届“建行杯”退役军人创业创新大赛颁奖仪式在宁波文创港拉开帷幕，在报名参赛的112个项目中，有11个来自北仑，参赛数量位列全市第一。
区退役军人事务局介绍，这些项目大多数是“挖出来”的，对辖区内军创企业进行“地毯式”排摸，挖掘、发动优质企业（项目）参赛，还建立微信群，当好参赛企业和专业咨询辅导机构的“红娘”。经过激烈角逐，共有6家企业在大赛中获得奖项。
军创企业太古新材料负责人郑腾威获评浙江省退役军人创业成绩突出个人；宁波锦鸿机械海外抢订单事迹获《中国退役军人》杂志宣传报道；军创个体户北仑区霞浦永洁洗涤服务部获评全省先进个体……一家家军创企业、一名名退役军人勇立潮头，展示风采。
近年来，北仑区退役军人事务局助推典型选树，培育了一批优秀军创经营主体代表，并通过典型示范引导更多优秀退役军人积极投身“双创”实践，推动退役军人投身乡村振兴和参与东西部协作，到基层建功立业，走上共富路，营造“创新引领创业，创业带动就业”浓厚氛围。
打造高素养退役军人劳动者队伍
“能够有这样一系列的适应性培训我觉得对我帮助很大，同时，课程内容众多、题材丰富，能够帮助我找到合适的就业道路。”参加秋季退役士兵全员适应性培训的退役士兵邵京说。
为了促进退役军人实现高质量就业，北仑积极推行一揽子相关举措。创新大学生退役士兵、5年兵及以上老班长、2年兵“三分类”人才开发模式，对接在北仑的高校探索建立退役军人学院，签订高技能人才联合培养协议，设立大学生退役军人人才聘用（实践）基地，开设“学历+技能+就业”现代学徒班、订单班，在“e路通”平台开设技能提升免费“云课堂”……
聚焦退役军人能力提升，北仑打造“四步走”模式，即通过职业能力测评解决“能做什么”、全员适应性培训解决“该做什么”、市场化岗位解决“去哪里做”、订单式培训解决“该怎么做”，形成闭环机制。
围绕优质岗位供给，北仑依托“e路通”，开发符合退役军人职业优势的高质量可成长岗位280余个，形成全区劳动年龄段自主就业退役军人清晰人物画像，精准匹配供需两端，线上招聘就业成功率达71%，平台15家备案培训机构、65个订单式培训项目实现100%定岗就业。
“接下来，我们将持续深化退役军人就业创业服务体系，强化政策引导，拓宽就业渠道，加大创业扶持力度，助力退役军人实现个人价值与社会贡献的双重飞跃。”区退役军人事务局相关负责人表示。
甬派客户端宁波日报记者徐丽敏
通讯员刘乔蕾